Servicios
Retos Típicos de las Organizaciones
RETOS IDENTIFICADOS
Concepción del modelo de negocio
Capacidades del equipo gerencial
Capacidad del líder para transmitir su Visión
Capacidad del producto o servicio parsatisfacer la necesidad del mercado
Cumplir con los estándares de servicio ofrecidos al cliente
Relación armónica con el entorno y las comunidades
CAPACIDADES REQUERIDAS
Estructura organizacional ágil y flexible
Alineamiento entre equipo y gerencia en cuanto a misión, visión, objetivos y políticas
Capacidad de planificación de los requerimientos futuros
Capacidad para delegar eficientemente y con frecuencia
Comunicación efectiva dentro y afuera de la organización
ALTA DIRECCIÓN: MODELOS DE DIRECCIÓN
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- Planes de Modernización, Transformación y Reestructuración Empresarial.
- Asesoría Organizacional para Enfrentar Situaciones de Crisis.
- Planificación Estratégica.
