Dempre // Consulting Group

Desarrollar al talento humano dentro de la organización, no sólo como individuo, sino como parte de un equipo alineado con los objetivos y valores de la empresa, capaz de alcanzar el éxito.

• Elaboración de planes hechos a la medida para establecimiento de tareas y competencias requeridas por cada miembro clave dentro de la organización.
• Auditorías departamentales para el diagnóstico y dimensionamiento de las necesidades de adiestramiento y capacitación.
• Desarrollo de planes integrales para el crecimiento y desarrollo del talento humano.

• Fortalecimiento del trabajo en equipo, integrando a sus miembros, y alineándolos a las metas establecidas.
• Cambios profundos en la gestión del talento humano, entendidos y asimilados como factor fundamental para el desarrollo de la empresa.
• Aumento de las capacidades de los profesionales, logrando una mayor afinidad con la empresa, creciendo junto a ella y gracias a ella.